Home 專欄 人力資源論壇 績效管理 BSC 平衡計分卡 Reply To: BSC 平衡計分卡

HR 小助理
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最近在許多人力資源社群,看到人管碩士同學邀請撰寫問卷,題目大概是平衡計分卡的績效評估研究調查等。

再次替老師提醒大家,

平衡計分卡是策略發展工具,並不是績效考核工具。坊間很多顧問公司也有這種錯誤,到現在還拿平衡計分卡來當績效考核工具,其實很不妥。

人資在具有商業專業背景的 BOD 前,或是經歷過世界 500 大企業洗禮過的主管面前這樣講,會被修理很慘。請人資夥伴特別注意。