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人力資源在 ESG 做什麼 ?淨零目標是摸不到月亮?ESG 人力資源作業

2022 年 3 月公布「臺灣 2050 淨零排放路徑及策略總說明」,提出淨零軌跡與行動路徑,跟進全球逾 130 個國家宣示達成溫室氣體淨零排放目標。人力資源可從組織規劃,薪酬...

By |July 10th, 2022|0 Comments

大誤解!企業 ESG 評鑑好不等於你對地球好或差!高管薪酬連結 ESG 績效

每天幾乎都可以在媒體報導中出現:「ESG」「永續發展」「淨零」等詞語,在加上官方主管機關、金融投資機構、民間企業等高調宣傳推廣。似乎有一種聲音...

By |July 10th, 2022|0 Comments

鴻海 ESG 社會領域長程目標給人力資源管理的啟發

鴻海科技集團正式對外公佈 ESG 永續發展之社會(Social)領域長程目標,展現其重視員工權益與發展,並履行社會責任的決心...

By |July 9th, 2022|0 Comments

整天抱怨低薪卻連提高貢獻都不肯!30K 小資族卻想舒服又有錢?

職場最忌諱的是你不想付出應有的代價,就想要得到高薪,天下根本沒有白吃的午餐,你把台灣老闆想的太佛了,低薪不一定活少,但高薪,保證把你榨乾...

By |November 21st, 2020|0 Comments

為何台灣離職率這麼高?他遊走 4 國家揭台灣某些慣老闆最惡劣真面目

身為一個外商的人資應該要寫出一些勞方的觀點,改善台灣職場惡劣的環境。台灣的低薪根本的原因,除了基於地區的行情外,是台灣員工養大台灣老闆的胃口...

By |November 5th, 2020|0 Comments

研究所第一關,如何挑選指導教授?過來人親揭不踩雷指南,千萬要慎選!

研究所指導教授有多少資源,跟會花在你身上多少時間真的是兩碼事,當然選擇菜鳥老師,就像選擇加入新創公司,你要開疆闢土,當個大師兄、大師姊,因為菜鳥...

By |October 24th, 2020|0 Comments

跳槽,你敢找前主管寫推薦信?外商人資曝台灣人臉皮薄,辛苦又吃虧

我跟一位獵人頭公司的總經理學怎麼求職,第一堂課竟然就是學習老外的厚臉皮,總經理說靠內部同事引薦的履歷,會特別獨立出來給用人主管,優先面談....

By |October 18th, 2020|0 Comments

到處認識新朋友就能有人脈?這 3 類假面友誼不看清,難怪傻傻被利用

我人生當中擁有的很多機會或得到前輩的幫助,都是從「真誠」請教人開始,我從來沒有想過,要從這些人身上得到什麼,後來一些長輩,覺得我是個認真上進.....

By |October 17th, 2020|0 Comments
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